日系食品メーカーさまにおける、ASEAN地域での組織長への着任を間近に控えたメンバー、あるいは着任直後のメンバーを対象に、マネジメントスキル向上を目的とした3日間のリーダーシップ研修を実施。
今回のセッションでは、国・組織・ファンクションの異なる受講生同士が交流することで、お互いの経験や考えを共有しながら、スキルや意識を高め合うことにも重点を置いた。
3日間を通じて徐々に参加者同士のコミュニケーションが活発化し、個人の連絡先を交換したり、それぞれの国で行っている取り組みを共有したりする姿も見られ、最終日では国や組織を越えた熱いつながりが生まれていた。
次回、日本での最終セッションでは、受講生一人ひとりがプレゼンテーションを行う予定。彼らからは日本に行くことを楽しみにしている様子も見られ、研修の締めくくりとなる日本での再会も楽しみなところである。
